團體業績獎金功能

適用商家類型：

功能說明

團體獎金的設計是為了讓公司及團隊同步獲利打造雙贏市場，它最重要的目的是透過獎金制度來觀察整體業務團隊中，是否需要哪些的「工作調配」；再從中以目標設定、流程規劃、方法步驟等來與系統設定相互配合運作。

團體業績設定

路徑：會員管理 > 團體業績設定

基本設定
開：啟用此機制。
關：關閉此機制。

階層設定
訂單團體認列的階層數，系統最多可支援至「六」階層。

團體階層範例說明：
若是設定兩階層的話，假設B會員設定為團長身份，那麼下方的C D E F會員皆認列為B團長的團員。

團體設定
（一）團長會員等級：勾選角色認列為團長的會員等級（此等級項目會依照「會員等級設定」項目呈現）。

提示：
等級項目設定可參考下方教學文件：

會員等級設定

（二）指定團長會員卡號：在未勾選認列的會員等級中，有特定的會員需要設定團長的角色，可直接於此處設定卡號。

提示：
設定組數無上限，若多組設定時，請以半型逗號隔開。

（三）排除團長會員卡號：在勾選認列的會員等級中，有特定的會員不需設定團長的角色時，可直接於此處設定卡號。

提示：
1.設定組數無上限，若多組設定時，請以半型逗號隔開。
2.若指定與排除設定相同卡號時，系統會優先以「排除」邏輯為主。

（四）排除團長業績：設定是否團長本人自購訂單也可認列計算在獎金範圍內。

（五）排除團員等級業績：勾選不認列為獎金的業績會員等級為何，（此等級項目會依照「會員等級設定」項目呈現）。

提示：
等級項目設定可參考下方教學文件：

會員等級設定

（六）排除團員卡號業績：若勾選認列的團員等級中，有特定的會員不需設定團員的角色時，可直接於此處設定卡號。

提示：
1.設定組數無上限，若多組設定時，請以半型逗號隔開。
2.若指定與排除設定相同卡號時，系統會優先以「排除」邏輯為主。

獎金設定
（一）計算週期：系統提供兩種結算業績週期設定，當訂單狀態「訂購結單」時，系統即會於設定的週期自動發放獎勵回饋。

提示：
當獎勵回饋發送後，若有訂單產生退貨退款，系統不會針對已發送的獎勵回饋進行回收。

（二）業績門檻設定：業績門檻最多提供三個規則設定，設定訂單金額區間、團長本人回饋％數、團長上線回饋％數。

提示：
1.回饋的金額與％數，皆以下單日的設定為主。
2.若訂單產生的手續費及運費則不列入回饋計算內。
3.回饋％數可支援小數點設定，若不啟用回饋時請設定0即可。
4.業績不累加，若已達標則以最高回饋為主。

訂單資料管理

路徑：訂單管理 > 訂單資料管理

若開啟團體業績機制，有被認列業績的訂單，可於訂單資料最下方確認到「團體業績明細」。
反之，若訂單不被認列團體業績計算範圍，訂單下方則不會顯示此區塊。
團體獎金結算後，系統會自動發送至路徑：會員管理 > 會員資料管理 > 分潤錢包

需注意：
1.若訂單內有含運費、金流手續費等皆須扣除計算。
2.獎金計算皆自動四捨五入。
3.回饋獎勵會接於「訂購結單」後自動發放。
4.若訂購結單後產生退貨退款，系統不針對已發放獎勵回饋回收。
5.對象層級：即代表此筆訂單的會員是他的第幾層的概念。

回饋獎金發放後，會員可於前台的「分潤錢包」頁面，確認到目前分潤錢包的金額為何。
電腦版顯示：

手機版：

若需要提領分潤錢包的獎金，可點擊下方教學文件查看：

分潤錢包提領流程

也可以同步開啟「每月分潤結算通知」設定，此設定開啟後，系統會於每月1號將前一個月的分潤統計用LINE推播給使用者，設定路徑：會員管理 > 會員基本資料 > 會員LINE通知。

其他相關LINE通知設定，可點擊下方文件連結查看：

會員LINE通知

推播呈現範例：

提示：
點擊「查看點數」、「查看分潤錢包」皆會開啟對應頁面。

團體業績報表

路徑：會員相關報表 > 團體業績報表

此報表會顯示所有訂單資訊，若需要單一搜尋可使用右上角的搜尋卡號功能查看。
訂單業績：會直接顯示訂單總金額（非回饋金額），需再扣除運費、手續費。
回饋狀態：分為三大項目，（一）尚未結算（二）未達業績（三）回饋已發送。
其中回饋日期、業績總額、回饋門檻、回饋比例、回饋金額項目，皆會以「符合回饋」資格訂單顯示，尚未結算及未達業績
狀態訂單皆不顯示明細。

提示：
此報表皆會即時更新最新資訊。